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坚定信心 凝心聚力谋发展 时不我待 携手拼搏铸辉煌
更新时间:2019-03-25 10:06:50    点击:251次

坚定信心  凝心聚力谋发展  时不我待  携手拼搏铸辉煌

——公司一届二次职代会暨2019年工作会议圆满召开


春光无限好,奋进正当时。2019322日,陕西建工新型建设有限公司一届二次职代会暨2019年工作会议在西安隆重召开。集团副总经理毛继东、企业发展部副部长杜军莅临指导。公司党委书记、董事长张志强出席并讲话,会议分别由公司党委副书记、总经理贺世元和纪委书记、工会主席苏玉玲主持。


会上,集团有限公司副总经理毛继东作了重要讲话,他首先代表集团对公司2018年的取得工作成绩表示肯定和热烈祝贺。特别是公司通过改制后,采取各种有效措施,深入挖潜,开源节流,降本增效,加快处理历史遗留问题,利用政策机遇减轻企业负担,一举扭转了连续四年的亏损,实现了利润持平。他指出集团2018年五年两步走的工作计划提前两年实现,同时,集团今年又自加压力提出了第二步战略目标,挺进世界500强和集团整体上市。这既是对集团的挑战,也是对新型建设公司的挑战。今年,确定的奋斗目标是合同签约额6亿元,营业收入3亿元,利润持平,与集团整体战略要求相符合,蓝图鼓舞人心,目标催人奋进,希望新型建设公司要坚定发展信心,通过脚踏实地的追赶,全面完成年度各项工作任务。并对公司今后工作提出了三点希望和要求:

一个是坚定信心,保持发展劲头。在现有扭亏为盈的目标基础上,认真研究,争取更大更快的发展目标,两级机关要提高执行力,做好表率,带领全体广大职工增加执行力,提高战斗力,实现创新发展。

二是坚持换赛道拓展新业务。在换赛道层面特别是在城市装修改造、PPP项目运营管理等方面,打造自已的特色优势,趟出一条专业化、差异化发展道路;在换频道上,要对传统施工有一个定位,新型建设公司要在承接短平快项目上,比如像报恩寺小南门提升改造项目,抢占市场份额,聚力打造企业核心竞争力;在战术层面,加强项目管理,成本管理和精细化管理。

三是要通过制定公司发展战略,进一步加强市场研究,做出科学研判,建立科学高效、规范、有序的管理机制,推动公司高质量发展步伐。


大会听取了公司党委书记、董事长张志强《坚定信心  凝心聚力谋发展  时不我待  携手拼搏铸辉煌》的重要讲话。讲话总结了2018年公司凝心聚力脚踏实地,把握机会乘势而上;优化产业谋发展,加压奋进谱新篇;挖潜增效保增长,只待旧貌换新颜;得利乘势抓改革,浴火重生再出发;锲而不舍改作风,履职尽责促和谐。讲话充分肯定了过去一年取得来之不易的成绩,扭转了连续多年的亏损局面,实现利润持平。总结了三点体会,一是艰苦创业是一种力量,一种源自全体职工内心的前进力和创造力,具有强大的感召力和号召力;二是无私奉献是一种情怀,一种对企业的深厚感情,并由此产生强大的凝聚力和向心力;三是努力拼搏是一种责任,一种视企业发展为己任,并为之不懈奋斗工作的执着信念和自我超越的精神。同时讲话明确了2019年主要奋斗目标:合同签约额6亿元,营业收入3亿元,利润持平。并提出了六点要求,一是定战略,稳中求进,向市场要活力,加快推动公司差异化、专业化高质量发展;二是强化管理,创新工作,向管理要动力,推动管理工作高质量发展;三是深化改革,制定先进科学的激励机制,向改革要引力,推动公司提质增效高质量发展;四是挖潜整合资源,盘活土地资产,向土地要潜力,加快推动土地开发利用高质量发展;五是关心职工生活,改善办公居住环境,向稳定要定力,推动后勤服务保障高质量发展;六是强党建,改作风,敢担当,向榜样要张力,推动干事创业高质量发展。



会议听取了党委副书记、总经理贺世元《坚定信心 扎实推进 跑出新型建设高质量发展的加速度》的行政工作报告。报告回顾了2018年公司的主要工作,通过深化企业改革,拓展主营业务,强化基础管理,精减职工队伍,化解历史难题,实现扭亏为盈。采取了瘦身健体,深化企业改革;攻坚克难,拓展施工业务;多措并举,实现扭亏为盈;持续转型,夯实基础管理;以人为本,关注困难职工等多措并举,取得了阶段性成果。报告肯定了过去一年的成绩,同时指出了目前存在的问题和不足。对2019年工作安排采取以下措施,一是坚定信念,在填补集团产业短板上谋发展;二是突出重点,在铸造新建专业品牌上下功夫;三是精细管理,在增强企业发展动力上做文章;四是持续发力,在化解企业历史难题上求突破;五是以人为本,在推动企业文化建设上见成效。


会议还听取了纪委书记、工会主席苏玉玲《 筑梦新时代 使命担当走在前 展现新作为 凝聚力量再奋斗》的工会工作报告。总结了2018年公司工会在强化理论学习,培养“六有”职工队伍;助力企业发展,维护职工合法权益;开展劳动竞赛,激发广大职工建功立业精神及确保职工队伍稳定等方面取得的成绩,报告指出了工作中的一些不容忽视的问题。对2019年工作进行部署全面部署,一是坚定政治方向,提高政治站位意识;二是积极开展“健康、和谐、美丽”三个主题教育,三是加强对职工的思想引领和企业核心价值观的宣传;四是加强工会干部自身建设;五是要更好满足职工群众美好生活需要,加大对困难职工的帮扶力度;六是坚持推进特色品牌建设,增强基层工会的创造力,吸引力和凝聚力。


会上,表彰奖励了先进单位1个、先进职能部门2个、专项工作突破奖人2 人、10个先进个人;对2018年度质量创优和科技创新和取得建造师等注册执业资格人员进行了奖励。公司副总经理赵贵敏宣读了《2018年目标责任考核兑现奖励及2018年经营奖励兑现》,并下达了公司2019年各项经济技术指标。




公司党委书记、董事长张志强分别代表公司与四个基层单位《签订《2019年基层单位经营目标责任书》,与纪委书记、工会主席苏玉玲签订了《女职工权益保护专项集体合同》。



公司总经理、党委副书记贺世元对职工代表提案进行答复。大会通过了公司《行政工作报告》、《工会工作报告》、《财务工作报告》、《2018年工会经费年度收支决算审查报告》和《职代会决议》。

大会上,党委书记、董事长张志强还做了《2018年度干部选拔任用工作情况报告》,全体职工代表对公司领导班子及成员进行民主评议,对工会建家进行民主测评。

41名职工代表、3名列席代表、3名特邀代表和13名受表彰人员共计60人出席了会议。

最后,大会在雄壮的《陕建之歌》歌声中落下了帷幕。(党政办公室)

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